近日召開的全省人才工作會議提出,要圍繞“五四戰(zhàn)略”和“一優(yōu)兩高”,深入實(shí)施人才強(qiáng)省戰(zhàn)略,為建設(shè)富裕文明和諧美麗新青海提供堅(jiān)強(qiáng)人才保證和智力支持。鄉(xiāng)村振興同樣離不開人才,只有緊緊牽住人才這個(gè)“牛鼻子”,積極培養(yǎng)本土人才,鼓勵外出能人返鄉(xiāng),鼓勵大學(xué)生村官扎根,才能真正實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興。
積極培養(yǎng)本土人才。一些地方往往注重引進(jìn)更多的碩士、博士和高技術(shù)人才,卻往往忽略了本地人才,結(jié)果,要么引進(jìn)的人才“水土不服”,難以發(fā)揮應(yīng)有作用,要么引得進(jìn)卻留不住,孔雀東南飛。其實(shí),許多本地成長起來的專業(yè)人才對家鄉(xiāng)懷有一種特殊情感,帶著對家鄉(xiāng)的這份情懷干事創(chuàng)業(yè)、服務(wù)家鄉(xiāng),效果顯而易見。而且,許多本土人才產(chǎn)學(xué)研轉(zhuǎn)化得快、結(jié)合得好。他們熟悉制約本地鄉(xiāng)村發(fā)展的瓶頸,在工作中能夠有的放矢、對癥下藥,將學(xué)到的專業(yè)技術(shù)迅速轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新能力。
鼓勵外出能人返鄉(xiāng)。前些年,隨著外出打工、創(chuàng)業(yè)的洪流,一些鄉(xiāng)村技術(shù)工人、大學(xué)生外出闖蕩,逐漸成長為專業(yè)技術(shù)能手,有的成為企業(yè)家、行業(yè)領(lǐng)軍人才,但飛得再高再遠(yuǎn),他們始終懷著對家鄉(xiāng)的牽掛,對家鄉(xiāng)客觀情況了如指掌,又有很強(qiáng)的號召力。近年來,許多城市出臺優(yōu)惠政策吸引各類人才的做法,給鼓勵外出能人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)提供很多有益啟示。一方面,地方政府勇于為技術(shù)能手搭建干事創(chuàng)業(yè)的平臺,“栽下梧桐樹,引來金鳳凰”,讓“英雄有用武之地”。另一方面,健全完善激勵機(jī)制,給予充分物質(zhì)保障,進(jìn)一步激發(fā)他們的歸屬感和成就感。
鼓勵大學(xué)生村官扎根。習(xí)近平總書記當(dāng)年在延川縣梁家河村插隊(duì)長達(dá)七年,七年間,他鍛煉了身心,了解了國情,貼近了人民,培育了同人民群眾的深厚感情,鑄造了他不變的“初心”,正如多年后他所說的那樣:陜北七年,最大的一個(gè)收獲就是“讓我懂得了什么叫實(shí)際,什么叫實(shí)事求是,什么叫群眾。這是讓我獲益終生的東西”。從發(fā)展上看,大學(xué)生村官的意義非凡,前景也非常廣闊。在農(nóng)村工作當(dāng)中,如果不了解農(nóng)民所思所盼,不了解農(nóng)村現(xiàn)狀,不了解農(nóng)業(yè)發(fā)展前景,就很難擔(dān)當(dāng)重任,更難以有遠(yuǎn)大發(fā)展;疖嚺艿每,全靠車頭帶,鼓勵大學(xué)生村官扎根基層,農(nóng)民才會更有奔頭,農(nóng)村才會更有希望。
事業(yè)造就人才,人才成就事業(yè),實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興,關(guān)鍵需要多措并舉培養(yǎng)人、吸引人、留住人,惟有如此,才能讓青海的農(nóng)牧業(yè)成為有奔頭的產(chǎn)業(yè),讓農(nóng)牧民成為有吸引力的職業(yè),讓農(nóng)村牧區(qū)成為安居樂業(yè)的家園。 該文觀點(diǎn)僅代表作者本人,如有文章來源系網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)載,本網(wǎng)系信息發(fā)布平臺,如有侵權(quán),請聯(lián)系本網(wǎng)及時(shí)刪除。
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